Способ подачи предложений
Для подачи предложения необходимо заполнить заявку (табл. 2.1) и потом опустить ее в ящик для предложений или передать одному из руководителей, входящему в Комитет по внедрению предложений или в Административное управление компании. Возможности подачи предложения расширены для того, чтобы работникам было проще их предлагать.
Метод оценки предложений
Предложения требуют проверки, поэтому для ее осу-ществления была введена процедура анализа предложений, который проходит ежемесячно в 20-х числах. Таким образом, предложение всегда анализируется в том месяце, когда оно было внесено, чтобы ни у кого из работников не возникало недовольство по поводу задержки рассмотрения их предложений.
Награждение
В начале каждого месяца на утренних собраниях в подразделениях компании проходит награждение победителей. Даже те, кто предлагают незначительные улучшения, или чьи предложения не принимаются получают призы и благодарности за участие. При необходимости, хорошие предлагаемые идеи можно похвалить, но говорить о недостатках запрещается.